Progam Magang di Jepang
Apa itu Magang Jepang?
Magang Jepang adalah suatu program belajar sambil praktek kerja (pelatihan kerja) yang di lakukan bagi para lulusan SMA/SMK sederajat di Negara Jepang. Program ini dilaksanakan oleh kerjasama antara Pemerintah Republik Indonesia dengan Pemerintah Jepang yang disebut dengan Program IM JAPAN yang di selenggarakan oleh Disosnakertrans propinsi di seluruh Indonesia. Program pemagangan ini pun dilaksanakan oleh Perusahaan-perusahaan dan atau LPK (Lembaga Pelatihan Kerja) swasta yang sudah mendapatkan izin dari Kementerian RI Bidang Lattas Pemagangan atau biasa disebut SO (Sending Organization).
Perusahaan ataupun LPK yang bisa mengirimkan Pemagang Ke Jepang biasa di sebut dengan Sending Organization (SO). Dan di Indonesia ini selain Dinsosnakertrans RI ada juga sekitar 100 lebih Sending Organization (SO) yang bisa mendidik dan mengirimkan anda ke Jepang Sebagai Pemagang (Trainee).
Adapun lamanya waktu menjadi Pemagang di Jepang adalah bervariasi tergantung dari pihak perusahaan penerima di Jepang. Ada yang 1 (satu) tahun, ada yang 3 tahun, ada pula yang 5 (3+2) tahun khusus yang bagian genba (lapangan). Jadi sebelum anda mengikuti program magang Jepang ini silahkan cari informasi yang akurat tentang program tersebut di Dinsosnakertrans setempat atau pun di LPK yang resmi yang sudah mendapatkan ijin serta jelas legalitasnya.
Perusahaan ataupun LPK yang bisa mengirimkan Pemagang Ke Jepang biasa di sebut dengan Sending Organization (SO). Dan di Indonesia ini selain Dinsosnakertrans RI ada juga sekitar 100 lebih Sending Organization (SO) yang bisa mendidik dan mengirimkan anda ke Jepang Sebagai Pemagang (Trainee).
Adapun lamanya waktu menjadi Pemagang di Jepang adalah bervariasi tergantung dari pihak perusahaan penerima di Jepang. Ada yang 1 (satu) tahun, ada yang 3 tahun, ada pula yang 5 (3+2) tahun khusus yang bagian genba (lapangan). Jadi sebelum anda mengikuti program magang Jepang ini silahkan cari informasi yang akurat tentang program tersebut di Dinsosnakertrans setempat atau pun di LPK yang resmi yang sudah mendapatkan ijin serta jelas legalitasnya.
Untuk Apa Magang di Jepang?
Magang ke jepang bertujuan untuk :
1. Mencari ilmu pengetahuan dan ketrampilan teknik di perusahaan kecil atau menengah di jepang.
2. Meningkatkan dan melatih kedisiplinan, sikap, dan etos kerja.
3. Meningkatkan kesejahteraan peserta magang & keluarganya.
Magang ke Jepang TIDAK SAMA dengan kerja dengan status sebagai TKI ke Taiwan, Korea, Malaysia, Taiwan, Arab atau negara lain. Perbedaannya adalah terletak pada status, perlindungan hukum, gaji, & fasilitas yg diberikan. Selama di Jepang, peserta magang mendapatkan fasilitas apa-to (apartemen) atau rumah tinggal khusus untuk peserta magang yg dilengkapi dengan semua perabot & peralatan untuk menunjang kehidupan sehari2 peserta magang, misalnya pralatan memasak, mesin cuci, pemanas air, AC, kulkas, televisi, juga mendapat fasilitas transportasi yaitu sepeda gayung.
Keselamatan Kerja paling diutamakan oleh perusahaan Jepang, dan semua peserta magang dilindungi oleh asuransi. Untuk membandingkan jaminan keselamatan kerjanya, bisa dilihat dari standar perusahaan Jepang yang ada di Indonesia.
Status Magang ke Jepang adalah sebagai trainee selama 1atau 3 tahun atau lebih (tergantung pilihan peserta) yg akan dipekerjakan di bidang pertanian, perkebunan, peternakan, industri manufacture / pabrik, konstruksi, garment, perkapalan dll. (Banyak bidang sesuai permintaan).
Selama di jepang, pada hari2 libur para peserta magang bisa berwisata atau bepergian ke berbagai kota di Jepang dengan memanfaatkan sarana transportasi yang canggih seperti densha ( kereta listrik ), shinkansen ( kereta api cepat ) , chikatetsu ( kereta api bawah tanah ) bis, dll. Berbagai acara festival tahunan jepang, perayaan2 atau matsuri pun bisa diikuti maupun dinikmati oleh peserta magang.
Jadi, selain bekerja sebagai pemagang di perusahaan di jepang, para peserta magang juga akan bertambah wawasan tentang budaya, kecanggihan teknologi, maupun pengalaman2 menarik lainnya.
Bila peserta telah menyelesaikan magang selama 3 tahun, mereka rata rata membawa pulang Rp 250 juta s.d 400 jutaan, bahkan ada yang lebih dari itu, tergantung pola hidup peserta di jepang.
Coba bandingkan dgn bekerja di Indonesia, misalnya dengan gaji 2-3juta/bulan, butuh berapa tahun untuk bisa mendapatkan uang sebanyak itu ?
Setelah 3 bulan sejak kepulangan dari Jepang, peserta masih akan menerima nenkin (semacam asuransi atau tunjangan hari tua yg selama magang di jpn dibayarkan tiap bulan). Rata rata menerima berkisar antara 20 jt s.d 50 juta.
Bukan hanya itu, ada banyak perusahaan jepang di Indonesia yang menawarkan pekerjaan terhadap para peserta magang yang telah kembali ke indonesia, tentunya dengan gaji atau jabatan atau posisi di perusahaan tersebut lebih tinggi daripada karyawan pada umumnya. Para peserta magang yang telah pulang ke indonesia juga dengan mudah bisa mendaftar ke perusahaan2 lain yang memiliki bidang yang sama dengan keahlian yg dimilikinya selama magang di jepang.
Selain itu, para peserta magang yang telah pulang ke indonesia juga bisa membuka usaha mandiri dengan modal usaha yg dikumpulkan selama magang ke jepang, atau bisa melanjutkan kuliah untuk mendapatkan pendidikan yg lebih tinggi.
Sehubungan dengan hal diatas, kami PT TUMBUH GELORA PRESTASI juga membuka pendaftaran dan pembekalan untuk Program Magang Jepang baik itu dengan jalur IM ataupun Swasta (SO).
Untuk itu mari chek penjelasan dan persyaratan untuk Program Magang Jepang baik itu IM maupun Swasta.
(Klik gambar!)
Magang ke jepang bertujuan untuk :
1. Mencari ilmu pengetahuan dan ketrampilan teknik di perusahaan kecil atau menengah di jepang.
2. Meningkatkan dan melatih kedisiplinan, sikap, dan etos kerja.
3. Meningkatkan kesejahteraan peserta magang & keluarganya.
Magang ke Jepang TIDAK SAMA dengan kerja dengan status sebagai TKI ke Taiwan, Korea, Malaysia, Taiwan, Arab atau negara lain. Perbedaannya adalah terletak pada status, perlindungan hukum, gaji, & fasilitas yg diberikan. Selama di Jepang, peserta magang mendapatkan fasilitas apa-to (apartemen) atau rumah tinggal khusus untuk peserta magang yg dilengkapi dengan semua perabot & peralatan untuk menunjang kehidupan sehari2 peserta magang, misalnya pralatan memasak, mesin cuci, pemanas air, AC, kulkas, televisi, juga mendapat fasilitas transportasi yaitu sepeda gayung.
Keselamatan Kerja paling diutamakan oleh perusahaan Jepang, dan semua peserta magang dilindungi oleh asuransi. Untuk membandingkan jaminan keselamatan kerjanya, bisa dilihat dari standar perusahaan Jepang yang ada di Indonesia.
Status Magang ke Jepang adalah sebagai trainee selama 1atau 3 tahun atau lebih (tergantung pilihan peserta) yg akan dipekerjakan di bidang pertanian, perkebunan, peternakan, industri manufacture / pabrik, konstruksi, garment, perkapalan dll. (Banyak bidang sesuai permintaan).
Selama di jepang, pada hari2 libur para peserta magang bisa berwisata atau bepergian ke berbagai kota di Jepang dengan memanfaatkan sarana transportasi yang canggih seperti densha ( kereta listrik ), shinkansen ( kereta api cepat ) , chikatetsu ( kereta api bawah tanah ) bis, dll. Berbagai acara festival tahunan jepang, perayaan2 atau matsuri pun bisa diikuti maupun dinikmati oleh peserta magang.
Jadi, selain bekerja sebagai pemagang di perusahaan di jepang, para peserta magang juga akan bertambah wawasan tentang budaya, kecanggihan teknologi, maupun pengalaman2 menarik lainnya.
Bila peserta telah menyelesaikan magang selama 3 tahun, mereka rata rata membawa pulang Rp 250 juta s.d 400 jutaan, bahkan ada yang lebih dari itu, tergantung pola hidup peserta di jepang.
Coba bandingkan dgn bekerja di Indonesia, misalnya dengan gaji 2-3juta/bulan, butuh berapa tahun untuk bisa mendapatkan uang sebanyak itu ?
Setelah 3 bulan sejak kepulangan dari Jepang, peserta masih akan menerima nenkin (semacam asuransi atau tunjangan hari tua yg selama magang di jpn dibayarkan tiap bulan). Rata rata menerima berkisar antara 20 jt s.d 50 juta.
Bukan hanya itu, ada banyak perusahaan jepang di Indonesia yang menawarkan pekerjaan terhadap para peserta magang yang telah kembali ke indonesia, tentunya dengan gaji atau jabatan atau posisi di perusahaan tersebut lebih tinggi daripada karyawan pada umumnya. Para peserta magang yang telah pulang ke indonesia juga dengan mudah bisa mendaftar ke perusahaan2 lain yang memiliki bidang yang sama dengan keahlian yg dimilikinya selama magang di jepang.
Selain itu, para peserta magang yang telah pulang ke indonesia juga bisa membuka usaha mandiri dengan modal usaha yg dikumpulkan selama magang ke jepang, atau bisa melanjutkan kuliah untuk mendapatkan pendidikan yg lebih tinggi.
Sehubungan dengan hal diatas, kami PT TUMBUH GELORA PRESTASI juga membuka pendaftaran dan pembekalan untuk Program Magang Jepang baik itu dengan jalur IM ataupun Swasta (SO).
Untuk itu mari chek penjelasan dan persyaratan untuk Program Magang Jepang baik itu IM maupun Swasta.
(Klik gambar!)
